Curso en Litigación y Procedimiento Laboral II

Jefe de Programa / Program Director Rodrigo Azócar

Lugar / Venue Online - clases en vivo

Periodo de clases / Class Period (20 horas cronológicas)

Horario / Schedule

Descripción general

El derecho procesal, particularmente por su naturaleza dinámica, está en constante desarrollo, apareciendo distintas instituciones, ya sea propia de innovaciones legales, como de tendencias jurisprudenciales o estrategias judiciales. Claro ejemplo es la justicia laboral, que en los últimos años ha sido objeto de importantes reformas, como resultado del esfuerzo realizado por el sector público y la academia, en orden a dar cumplimiento a los estándares internacionales en materia de derechos humanos, desarrollo social, económico, político y cultural.

Este curso de litigación y procedimiento laboral, que forma parte del Diplomado de Derecho Procesal Avanzado y Litigación de la Pontificia Universidad Católica de Chile, busca que sus participantes profundicen sus conocimientos en distintas instituciones relevantes del derecho procesal en materia laboral, conozcan y analicen estos cambios sustantivos de la legislación nacional y adquieran una sólida base conceptual y práctica del régimen legal.

Contenidos / Content

Introducción: Reforma al sistema procesal laboral y los procedimientos aplicables en los tribunales laborales.
Recursos en materia laboral. La influencia de la oralidad en la impugnación. Aspectos normativos y aplicación judicial de los procedimientos laborales.
Recurso de Nulidad.
Recurso de Unificación de Jurisprudencia.
Aspectos normativos y aplicación judicial de los procedimientos laborales. Discusiones jurisprudenciales:
- Procedimiento de aplicación general.
- Procedimiento de tutela laboral.
- Procedimiento monitorio.
- Procedimientos de cumplimiento de la sentencia y de la ejecución de los títulos ejecutivos laborales.
- Procedimiento de reclamación de multas y demás resoluciones administrativas

Metodología de enseñanza y aprendizaje

Se expondrá en cada clase el marco teórico y/o normativo del tema a tratar. El alumno, con el apoyo de material de lectura complementario entregado previamente, deberá comentar, aplicar y evaluar los diversos problemas que se plantean a partir de esas temáticas. Además, durante el transcurso del curso se analizarán casos prácticos reales. Los alumnos deberán en su actividad no presencial, preparar lectura y análisis de material entregado por el profesor, lectura y análisis de casos jurisprudenciales esenciales y preparación de las actividades del curso.

Equipo docente / Faculty and speakers

Rodrigo Azócar

Jefe de programa

Abogado UC, Miembro de Número de la Academia Iberoamericana de Derecho del Trabajo y Seguridad Social. Profesor del Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Facultad de Derecho UC y Director de la Clínica Jurídica en dicho centro de estudios.

Docentes:

Juan Marcos Anaya.
Abogado y Trabajador Social UC. Diplomado en Derecho del Trabajo y Seguridad Social de la UC. Ha impartido clases en programas de distintas casas de estudio, tales como la Facultad de Derecho y Facultad de Administración UC., Universidad Finis Terrae, Universidad de los Andes, Universidad Santo Tomás, entre otras. Actualmente Abogado Senior de la línea aérea Sky Airline S.A.

Rodrigo Azócar.
Abogado UC. Licenciado en Ciencias Sociales UC. Magister en Derecho del Trabajo y Seguridad Social. Magister (c) en Administración de Empresas MBA UC. Profesor del Departamento de Derecho del Trabajo y Seguridad Social y Director de la Clínica Jurídica UC, ambos de la Facultad de Derecho UC.

Magaly Correa.
Abogada. Licenciada en Derecho de la Universidad de Concepción, Magíster (c) en Derecho del Trabajo y Seguridad Social de la UC, Profesora de Derecho del Trabajo en Universidad Adolfo Ibáñez y Directora de la Asociación Gremial de Abogados Laboralistas de Chile.

Álvaro Cruz.
Abogado UC. Fue Abogado de la Unidad de Dictámenes e Informes en Derecho de la Dirección del Trabajo. Profesor en Diplomado de Liderazgo Laboral de la Escuela de Administración UC. Profesor LLM-UC.

Paola Díaz.
Abogado, Universidad de Chile. Magíster en Derecho Laboral, Universidad Adolfo Ibáñez. Juez del Segundo Juzgado del Trabajo de Santiago. Miembro de la Sociedad Chilena del Derecho del Trabajo y Seguridad Social.

Álvaro Domínguez.
Abogado. Licenciado en Ciencias Jurídicas y Sociales. Universidad de Concepción. Máster en Drets Sociolaborals y Doctor en Derecho por la Universitat Autònoma de Barcelona. Profesor de Derecho del Trabajo, Universidad de Concepción.

Patricia Fuenzalida.
Abogada UC. Diplomado en Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, impartido por UNIACC e IEJ. Magíster de Derecho del Trabajo Versión 2012, grado otorgado por la Universidad Adolfo Ibáñez.

Sergio Fuica.
Abogado UC. Magister en Derecho Constitucional por la UC y Máster en Derecho (LLM) en Litigación Oral, California Western School of Law.

Rocío García de la Pastora.
Abogada, Licenciada en Derecho de la Universidad Central de Chile y Doctor © en Derecho del Trabajo de la Universidad de Salamanca, España. Docente de pre y post grado de la Facultad de Derecho UC. Instructora en Técnicas de Litigación Oral certificada por la California Western School of Law y el programa de Capacitación Acceso, San Diego, USA. Socia del estudio jurídico Guerrero Olivos.

Lucía Planet.
Abogada. Licenciada en Derecho Universidad de Chile. Diplomada en Derecho Laboral, Universidad de Chile. Defensora Laboral de la Región Metropolitana. Profesora LLM-UC.

Francisco Ruay.
Abogado U. de Chile. Magister Derecho del Trabajo y la Seguridad Social U. de Chile. Magíster en Derecho Procesal, Universidad Nacional de Rosario, Argentina. Profesor de derecho del trabajo y expositor en congresos y seminarios. Coordinador general de los Jóvenes Juristas de la Sociedad Chilena de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social.

Romina Ruay.
Abogada de la Universidad Católica. Diplomado de Derecho Laboral y Seguridad Social impartido por la Pontificia Universidad Católica de Chile.

Requisitos de admisión / Admission Requirement

Dirigido a:

Abogados de ejercicio activo de la profesión y todos aquellos profesionales vinculados al derecho que quieran adquirir competencias necesarias para desenvolverse en el ámbito del derecho procesal actualizado y la litigación.

Vacantes:

Requisitos de ingreso:

Grado académico de Licenciado en Derecho o Ciencias Jurídicas y Sociales, o título profesional universitario o técnico.
Medios tecnológicos que permitan cursar el programa en línea

PRERREQUISITO REALIZACIÓN DEL CURSO LITIGACIÓN Y PROCEDIMIENTO LABORAL I

Proceso de postulación:

Las postulaciones se realizarán en forma online en la sección POSTULA AQUÍ de este programa.

El Programa se reserva el derecho de suspender la realización del curso si no cuenta con el mínimo de alumnos requeridos. En tal caso, se reembolsará a los matriculados la totalidad del arancel en un plazo aproximado de 10 días hábiles.

Valores y Formas de Pago / Value and payment method

Valor del programa:

$ 390.000.-

Fecha cierre de postulación:

27 de octubre de 2022

Fecha cierre de pagos:

2 de noviembre de 2022

Descuentos:

4% Pago al contado (Deposito o transferencia).
15% Ex alumnos UC. Considera Pregrado, Diplomado, Magister y Doctorado. (Debe adjuntar Certificado de título o ranking).
15% Funcionarios públicos (Debe adjuntar el contrato de trabajo, Certificado Laboral o nombramiento vigente).

Los descuentos no son acumulables.
Al momento de la matrícula deberá acompañarse el documento que acredite la calidad que otorga el descuento.

Información del programa:
Georgina Castro
Teléfono: +569 5504 9148
Email: gcastrof@uc.cl
Edificio Facultad de Derecho, piso 5
Horario: lunes a viernes 09:30 hasta 17:30 horas

Formas de Pago:
Aceptada su postulación, deberá documentar el pago a través de cualquiera de las siguientes formas:

WebPay
Transferencia electrónica, depósito, consultar detalles (valor a cancelar y cuenta)
Tarjeta de Crédito, tres cuotas precio contado o las pactadas por su Banco con el área de la Educación (se sugiere informarse en su Banco)
Pago internacional - Transferencias en dólares, consultar detalles al correo rmunos@uc.cl

En caso de requerir Factura, se debe especificar y completar la información solicitada en el formulario de inscripción.
En el caso que la Empresa cofinancie o financie el programa, se solicita la Orden de Compra o Carta compromiso antes de la matrícula o inicio de la actividad.
A las personas matriculadas que se retiren de la actividad antes de la fecha de inicio, se les reembolsará el 90% del total del arancel.

(!) La aceptación de postulación no implica reserva de cupo. Sólo se reserva tras efectuar la matrícula por estricto orden de fecha de pago hasta completar las vacantes.

Contacto:
Romina Muñoz
Email: rmunos@uc.cl
Horario de atención telefónica: 09:30 hasta 17:30 horas
Matriculas anexo +56989330074